發布時間:2017-09-05 10:20 來源:豫都網 我要投稿
□記者田園
核心提示丨出去找工作,業人員平申請多少工資才符合鄭州的鄭州職位指導收入標準?面試公司高層職位,提出要多少年薪才不是公布工資高“獅子大張口”?8月29日,鄭州市人社局公布2017年部分職位人力資源市場工資指導價位。部分
根據對鄭州市全市915戶有代表性的價銀均年生產經營正常企業、13.5萬名在崗職工工資收入情況調查,行專薪最鄭州市得出最精確的業人員平行業指導價。其中銀行專業人員平均年薪最高,鄭州職位指導達到135652元。公布工資高而不同年齡段中,部分工資最高的集中在46~55歲。
要求:用人單位要參照指導價位調整工資分配方案
今年,鄭州市人社局通過對2016年調查樣本數據信息的錄入、匯總、篩選、分析,整理出鄭州市126個職位、756個人力資源市場工資指導價位。
鄭州市人社局提出,各級就業服務機構和各類職業介紹機構要通過宣傳欄等形式進行公布,使企業和求職人員及時了解人力資源市場價格信息。各用人單位要參照人力資源市場工資指導價位和人工成本信息,及時調整本單位的工資分配方案,做好職工工資水平與人力資源市場工資指導價位的銜接工作。
據介紹,建立統一規范的企業薪酬調查和信息發布制度是人力資源社會保障系統一項重要的基礎性建設,有利于為企業工資收入分配宏觀調控決策提供依據,有利于調節行業之間收入分配關系和促進職工工資正常增長。
年薪“10萬+”集中在經理職位
鄭州市2017年部分職位人力資源市場工資指導價位顯示,銀行專業人員平均年薪最高,達到135652元,甚至高出企業董事(131970元)、總經理(134624元)的平均年薪。
其余超過年薪10萬以上的職位,也集中在經理級別,分別是:生產經營部門經理、計算機服務部門經理、研究和開發部門經理、信息通信網絡運行管理人員。行政部門經理、信息和通信工程技術人員、其他經濟和金融專業人員職位,平均年薪也在9萬元以上。
相比之下,工資最低的職位為水泥、石灰、石膏及其制品制造人員,平均工資27759元/年。耐火材料制品生產人員、塑料制品加工人員、橡膠制品生產人員的年收入也都不足3萬元。
46~55歲平均年收入最高
手頭上的學歷與領到手的工資,能否成正比呢?答案是肯定的。鄭州市分學歷工資指導價位中,研究生(含博士、碩士)最高,平均年工資98832元。大學本科學歷平均年工資65877元,大學專科平均年工資56324元,高中、中專或技校平均年工資47006元,初中及以下學歷平均年工資38545元。
另外,根據鄭州市人社局公布的分年齡工資指導價位,25歲及以下平均年工資43739元,26~35歲平均年工資55223元,36~45歲平均年工資65401元,46~55歲平均年工資74971元,56歲及以上平均年工資69504元。可以看出,從25歲至55歲,平均年工資都隨著年齡而增長,56歲之后開始下降。
鄭州市2017年部分職位人力資源市場工資指導價位
工種
平均數
(元/年)
企業董事
131970
企業總經理
134624
銷售和營銷
部門經理
73759
機械工程
技術人員
64569
信息和通信工程
技術人員
92628
食品工程
技術人員
57131
醫療衛生
技術人員
52895
會計
專業人員
59411
銀行
專業人員
135652
保險
專業人員
84122
新聞出版
文化專業人員
55468
銷售人員
43960
餐飲
服務人員
35849
房地產
服務人員
59745
水泥、石灰、石膏
及其制品制造人員
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